六、待遇

薪酬待遇：综合薪资为基础工资加绩效工资含个人应缴纳四险一金和单位依法缴纳的部分（养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、住房公积金）。依照人社部门社保基数调整政策，年度缴纳社保基数按实时调整标准缴纳。

七、纪律监督

（一）本次公开招聘工作严格按照本《方案》规定和要求执行。

（二）招聘工作的资格审查、命题、监考、面试考官、体检、入职审查等职责及办理其他聘用事项时，涉及与本人有回避的亲属关系或者可能影响招聘公正的，应主动申请回避。

（三）对违反公开招聘纪律的工作人员和应聘人员，视其情节轻重，按照有关规定进行严肃处理。为了维护招聘工作的公正性、严肃性、客观性，凡发现并经查实考生在报名、考试、体检、考察、聘用等过程中有弄虚作假行为的，取消其聘用资格，并按有关规定追究相关人员责任。

（四）本次公开招聘考试不指定考试范围和考试用书，不组织也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

（五）本次公开招聘工作做到信息公开、过程公开、结果公开，主动接受社会各界及有关部门的监督。

本次招聘由剑河县丰源劳务有限责任公司按本实施方案组织实施。资格审查及具体岗位条件相关问题，请拨打剑河县丰源劳务行政部门电话咨询。

联系电话：座机：0855-5221117 （县丰源劳务有限责任公司）

监督电话：座机：0855-5227633（县教育局政工股）

本《方案》由剑河县丰源劳务有限责任公司负责解释。

附件：

1. 剑河县教育系统2025年公开招聘第二批剑河县中等职业学校合同制专任教师职位一览表

2. 剑河县中等职业学校2025年公开招聘第二批合同制专任教师报名表

3. 同意报考证明 

附件1：剑河县教育系统2025年公开招聘第二批剑河县中等职业学校合同制专任教师职位一览表(1).xlsx

附件2：剑河县中等职业学校2025年公开招聘第二批合同制专任教师报名表.doc

附件3：同意报考证明（模板仅供参考）.doc

剑河县丰源劳务有限责任公司

                                      2025年7月26日